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文昌高中2015~2016年度创建文明单位规划

2015/10/26 17:29:43 本站原创 佚名 【字体:

文昌高中20152016年度创建文明单位规划

   一、指导思想

   认真贯彻党的十八届四中全会精神,坚持“立德树人”导向,坚持“以人为本,服务学生;以师为本,提高质量;以校为本,特色办学”的办学理念,全面贯彻党的教育方针,紧扣抓好教育现代化建设、办学条件改善、队伍优化、质量提升、管理精细等五项工作重点,努力提升人民群众对胜博发网页版_www.sbf112.com教育工作的满意度。结合我校实际,制定胜博发网页版_www.sbf112.com20152016年度创建文明单位规划。

   二、总体目标

   1、推进教育现代化建设,改善办学条件

   成立教育现代化建设领导小组,制定行动方案,落实改进措施,把教育现代化建设摆在重要位置,切实抓紧抓好。要以创建为契机,振奋精神,攻艰克难,改变学校面貌,提升教育质量。加大创建的宣传力度,让广大师生人人皆知、个个知晓,努力形成“积极抓创建、师生作贡献、质量在提升、面貌在改变”的良好局面。

   大力推进师资队伍建设、校园文化建设,不断改善学校基本办学条件,确保达到现代化学校办学标准。重点推进:① 教育信息化装备建设,充分发挥学校校园网优势,建成数字化校园,形成教育资源和教育管理公共服务平台,“一师一课”注册率百分之百,上传率95%。②进一步规范办学,提高学校现代化管理水平,进一步规范办学行为。全面实施课堂教学改革,打造高效课堂,形成课堂教学模式,优课率达85%。③牢固确立“育人为本、德育为先、注重实效”的工作理念,开展学生、家长、社会对学校评价活动,达到满意度98%以上。

   2、强化校园文化建设,彰显办学特色

   以“创建文明城市”为契机,以“温馨”与“和谐”为主题,以文化为引领,进一步彰显办学特色。切实提升体育美育水平,打造一批校园艺术精品,推进课堂教学、课外活动、校园文化三位一体的美育工作机制,促进学校美育再上新台阶,将胜博发网页版_www.sbf112.com建成文明、和谐的“温馨校园”。

   3、依法办学,依法治校

   加强思想道德建设、校园文化建设,营造生态化和谐校园。牢固树立和落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会的要求,深化教育改革,促进学校发展。坚持“以人为本,服务学生;以师为本,提高质量;以校为本,特色办学”的办学理念,全面贯彻党的教育方针,进一步加强校园环境与文化建设,促进人的全面和谐发展,构建生态化和谐校园。

   4、积极做好学校安全工作

   认真贯彻省、市、和教育局关于加强学校安全工作的有关文件,扎扎实实做好学校安全、综治的各项工作。落实“安全第一、预防为主”方针,大力推进“平安校园”建设,切实保障师生安全和学校稳定,杜绝重大、特大恶性事故的发生,避免引发群体性事件,减少各类事故的发生。

   三、目标定位

   坚持以办人民满意学校为宗旨,以提高教育教学质量为核心,以规范制度体系为主要内容,以创建安全、文明、温馨、和谐校园为主要目标,认真实践办学理念,加强课堂改革实践,加强教育科研,加强教师专业化建设,深入开展新课程标准改革,构建高效课堂,全面推进素质教育,努力使学校综合办学能力达上升一个台阶。    

   四、实施策略

  (一)全面贯彻教育方针,建立坚强有力的领导班子。

   1.把“十八届三中、四中全会”精神贯彻落实到学校各项工作中去,不断改进领导班子思想作风、工作作风、领导作风,廉洁公正、为人表率;以身作则,影响和带动全体教职工,用实际行动树立党员的形象。

   2.处理好干群关系、师生关系、生生关系。进一步巩固党的群众路线教育实践活动的成果,加强党性修养、坚定理想信念、发扬党的优良传统、改进干部的工作作风、建立群众路线长效机制,不断自加压力、改革创新、自我超越。坚持年级领导联系制度,每人联系几个班级或教研组,了解实情,加强指导,做好思想工作,提高工作实效。在干部中提倡大局意识、服务意识,艰苦创业,务实创新,追求卓越,争创一流。做好每年度学校中层以上干部的民主测评,努力提高干部队伍的整体素质。

   3.成立创建领导小组。健全校级领导体制,党政齐抓共管、责任到人。为使我校文明单位创建活动有效开展,特成立创建领导小组,负责领导全校精神文明建设各项工作:

     长:李庶丰

   副组长:金达盛   鄢仕琼        兰光月   陈立新

     员:各科室负责人  各年级主任

   4.成立校文明建设办公室。校文明建设办公室(简称文明办)由办公室、政教处、团委等相关同志组成。校文明办是校文明建设日常办事机构,地点设在校“学生会活动室”。

  (二)不断加强教师队伍建设,努力提高师生思想道德水平。

   1.实现师德水平再提升

   认真贯彻执行《中小学教师职业道德规范》,培育学校精神,凝聚教师人心,以学校“三风’建设为核心,加强学校文化建设,让全校教职员工成为有理想,有追求,并不断向上的人。围绕师德规范,细化教师教师日常行为规范,不断提高育人水平,使我校教师真正做到:爱国守法,按教育法规办事;爱岗敬业,忠于人民的教育事业;关爱学生,不体罚和变相体罚每位学生;教书育人,促进学生全面发展;为人师表,自觉抵制有偿家教;终身学习,不断提高专业素养和教育教学水平,引导教师践行社会文主义核心价值观。

   2.继续开展工作纪律教育和管理工作

   认真执行签到制度,正风肃纪,加强巡查,确保全体教职员工在岗、在行、在状态。开展好道德纪律教育,把师德规范和违反职业道德行为处理办法作为教师教育的必修内容。学校将根据发展过程以及学校办学优势和特点,坚持“以人为本,服务学生;以师为本,提高质量;以校为本,特色办学”的办学理念,并用此精神凝聚人心,引导教职员工用此精神塑造自我,熏陶学生。

   3.强化分级学习制度

   进一步完善学校党员和全体教师的政治与业务学习、教研组和备课组集体备课等制度。定时间、定内容,认真学习,正确理解、贯彻落实党的十八届四中全会精神和“构建社会主义和谐社会”的理论,持续开展社会公德、教师职业道德和家庭美德教育,大力倡导公民基本道德规范,切实加强师德建设。切实提高全体教师的思想理论水平和政治觉悟。

   4.推进中小学“八礼八仪”养成教育

   坚持“立德树人”导向,全面优化学校德育,把社会主义核心价值观融入学校教育全过程,融合关工委、共青团等多方面社会资源,完善中华优秀传统文化教育,推进“八礼八仪”养成教育,完善中华优秀传统文化教育,培养具有中华文化底蕴、中国特色社会主义共同理想、国际视野的社会主义合格建设者和接班人。进一步加强对共青团的领导,党建带团建,推进团组织建设,充分发挥团员在学校各项活动中的生力军作用。

   5.提升专业水平,促进教师发展

   继续立足于课堂教学和校本培训,进一步搭建教师专业实践和成长平台。邀请专家对我校教师专业发展情况进行诊断,开展多种方式指导、引领。同时以课题研究为载体,以高效课堂为抓手,开展教师层面的课程培训,帮助教师汲取学科前沿知识理念,提高专业能力。,

   6.加强志愿者队伍建设

   进一步加强志愿者队伍建设,积极参加各类社会援助和社会公益活动;推广自愿无偿献血工作;鼓励广大师生积极参与社区志愿者活动;进一步做好学校与社区共建活动。

  (三)严格规范办学行为,全面提高工作实绩。

    1.创建工作制度

   1)计划、总结、活动有方案制度。不搞形式,不走过场,把文明创建活动贯穿到学校教育教学的全过程,列入学校工作计划,各部门、年级组要把学校创建活动总体实施方案中涉及到自己的目标和任务具体分解落实到日常工作中,做到创建活动有计划、有方案、有记录,并在年度工作总结中有体现。

   2)专题会议制度。学校文明建设专题会议每学期不少于一次,阶段主题工作根据创建工作需要召集,会议可结合行政例会举行,也可单独进行。每次会议有记录。

   3)学习宣传制度。在校内不同层次会议宣传的基础上广泛拓展宣传阵地,办好校园网站、宣传橱窗、班级板报、工作简报、校园广播站等,广泛开展文明传播。

   4)分工协作制度。创建文明单位工作由李庶丰校长挂帅,常规工作由鄢仕琼副校长分工负责组织,日常工作由办公室、政教处、团委贯彻协调,各部门之间坚持分工协作,各部门内部工作由分管副校长协调。

   5)检查评比制度。按照文明单位创建工作的主要任务,本着谁主管,谁负责的原则,把任务落实到各处、室、年级组,同时把目标分解到人。学校文明建设办公室每学期对落实情况进行检查,并将检查情况纳入年度工作考评。

   6)榜样示范机制。坚持以党风促教风,以教风带学风,开展文明办公室、文明职工、文明家庭、道德标兵的创建活动,评选文明集体和文明个人。文明集体、文明个人作为评选校“优秀教育工作者”基本条件。对在全校创建工作中涌现出具有示范作用和影响的人和事,将授予有关荣誉称号和给予一定的物质奖励,形成弘扬先进的机制。

   2.坚持依法治校,规范办学行为

   认真贯彻国家教育方针,形成较为完备的课程体系;认真开展好中小学阳光体育锻炼活动,确保学生每天在校1小时体育锻炼;广泛开展艺术教育、科技教育、劳动技术教育、国防教育等;积极开展廉洁教育,深入贯彻党的十四届四中全会以及习总书记系列重要讲话精神,实施党建工作先锋工程、基石工程、阳光工程,开展“学习型”、“服务型”、“责任型”、“和谐型”、“廉政型”党组织建设,不断完善组织设置,丰富组织生活,锻造过硬队伍,推进创新创优;积极开展心理健康教育、青春期健康教育和预防艾滋病教育;积极开展禁毒、禁赌、禁黄教育,深入开展“书香校园”中小学生读书活动,提高读书活动实效;加强网络道德教育,广泛开展崇尚科学文明、反对迷信邪教教育活动,让节日庆典、学校仪式、日常规范活动渗透浓郁的学校文化色彩。

  (四)改善工作生活条件,创造和谐生态化环境

   1.加强校园基础设施建设。合理、高效使用学校各项经费,保证教学投入、仪器设备投入、图书资料购置投入持续增长。努力创造条件,不断改善教职工的办公环境和设施,提高教职工的福利待遇。要为教职工锻炼身体创造条件,发挥好已有健身器材场地的作用,组织好锻炼活动。

   2.强化食堂的管理,严格执行《食品卫生法》,抓好卫生安全工作。严格执行各项财政法规,认真做好日常财务和档案管理工作,加强学校财产经费及固定资产的管理。坚决刹住乱收费、乱推销资料的不良风气。

   3.加强校园绿化、亮化工程建设。抓好校园环境的绿化、美化工作,植树节期间要做好补充更换树种工作,以高雅、优美、净化、绿化、美化为目标,加大保洁力度,为师生营造优美的工作学习环境。继续打造校园人文景观和自然景观,为师生创设一个整洁、优美、文明、安全、和谐的校园环境。

   4.加快推进校园网络化建设。为适应教育现代化的办学需要,学校进一步加强校园网络化建设,着力对校园网、多媒体教室等信息化教育教学环境进行改造,努力推进校园网络化、数字化、信息化建设与应用。

   5.加强学校的安全保卫工作。切实健全安全制度,落实安全措施,加强安全教育,消除事故隐患。提高师生安全防护意识,保证正常的教育教学秩序。重视传达室值班工作,严格外来人员的登记制度,加强夜间和节假日的巡视力度。进一步加强用电安全教育,提高消防安全意识,确保师生的人身安全。争取各方面支持,尽快解决校门外交通隐患问题。

  (五)推进校园文化建设,营造创建文明单位氛围。

   1.倡导“终身学习”理念。加强学习,学习工作化,工作学习化。确保每周一次的集中学习正常化。借我校课题的研究,结合教研活动开展教学比武活动,在活动过程中,不断积累,不断提高。

   2.打造学校和谐文化。以文化为引领,进一步彰显办学特色,组织师生积极参加丰富多彩、健康有益的文娱与体育健身活动,坚决杜绝“黄、赌、毒”等丑恶现象及邪教活动。

   3.积极扶持和鼓励学生创办各种社团。蓬勃开展学生社团活动,发挥学生社团自主学习、自主管理的作用,使学生的个性特长得到充分发展,争创 “优秀学生社团”。大力推进群众性精神文明创建活动和社会主义核心价值体系建设,不断提高师生文明素质,不断丰富校园文化内涵,提升校园文化品位,促进学生全面发展,构筑生动活泼、健康向上的校园文化氛围。

   以上是学校新一轮创建文明单位的规划,期望全体教职工同志共同努力奋斗,同心同德努力完成各项创建工作,争取学校精神文明创建水平再上一个新台阶。                                

 

                                                                                                2015926     

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